【辩论活动】有公务员和大企业的工作机会，哪一个更好？

flztz

果断选择实权油水部门公务员。理由太多，社会地位高、稳定、福利、养老保障、晋升机会等等，人生风险相对较小。

jiboy

为啥那么多公务员啊？

lennce33

原因很简单，这是一个男人看背景，女人看脸的时代； 没办法的，如果你是富二代，去哪都行； 如果你是洪洪洪，那还是去弄乌纱帽吧

zc8073506237

果断选择实权油水部门公务员。理由太多，社会地位高、稳定、福利、养老保障、晋升机会等等，人生风险相对较小。

ilikeit1234

果断选择实权油水部门公务员。理由太多，社会地位高、稳定、福利、养老保障、晋升机会等等，人生风险相对较小。

yzhfeiyu

现在的中国公务员是肥差！！！

清晨风

选择实权油水部门公务员。理由太多，社会地位高、稳定、福利、养老保障、晋升机会等等，人生风险相对较小。相对企业而言,公务员是一个较稳定的职业,只要在本职岗位上踏实本分地做下去,通过年度考核,便可以继续留在这个队伍中,随着时间的推移,在做出一定工作成绩的基础上,可升职(级)；在收入方面，公务员的收入也较为稳定，工资对应着级别和职位，后者上升，工资自然也会上涨；在劳动保险方面，公务员的基本社会保险是完整的，特别是在住房公积金方面，相比起在不稳定的企业工作的人群来说，公务员可更充分地享受这个保障。
又来说企业。企业是个完完全全的盈利性从单位，他每年所得到的利润是保障他正常运行的根本，也是职工福利待遇的依托，那么涉及到利润必然就会面临着竞争激烈的市场。在企业中工作的压力一般都比政府部门大，特别是那些知名的、在市场中占有一席之地的大型企业，不单是管理层，哪怕是一个小员工，工作压力也会很大，有的企业会规定基本工资，而有的企业则根本就不保障基本工资，而是使员工创造的效益提成与工资挂钩，在这一点上，就要看个人能力和企业整体效益了，有的人一个月的收入也许远比一个政府工作人员多得多，但有的人也许几个月都只能勉强维持基本生活，甚至颗粒无收。同样，做得好的也许就能向管理层上升，但同样人和人之间也有个竞争的问题。在保险方面，正规大企业也许会给职工较为完整的保险和较好的福利待遇，但现在市场上只为员工买了最便宜的一两种保险，甚至一种保险都没买的企业也比比皆是，这是一个现实问题，由多方面的原因造成，劳动法也管不了那么多。

虬君

果断选择实权油水部门公务员。理由太多，社会地位高、稳定、福利、养老保障、晋升机会等等，人生风险相对较小。

pik111

果断选择实权油水部门公务员。理由太多，社会地位高、稳定、福利、养老保障、晋升机会等等，人生风险相对较小。