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招聘电台管理胡作为的问题,请论坛老总、督察监察、人事部联合查查,给会员一个满意的答复 ?

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发布时间: 2023-5-22 10:09

正文摘要:

本帖最后由 fdjvfbvfjf 于 2023-5-22 10:10 编辑   微信、浏览器扫描下载杏吧APPconsole.log(getCookie('A8tI_2132_pro_x'));jQuery(".gohome a").each(function(){var href = jQuery(this).attr('href ...

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夙夜梦寐 发表于 2023-5-22 17:14:43
本帖最后由 夙夜梦寐 于 2023-5-22 17:19 编辑

您好,根据截图显示两个ID确实存在同一人同时申请的可能。

管理入职考核是否通过,部门高管有最终话语权。
如果电台拒绝,您可以申请其他部门。
请勿纠结。
因为一些部门选择人才的标准不同,所以难度不同。
管理招聘区的公告中有特别说明,您可以申请有入职大礼包的部门。
这样入职的难度会小很多。
祝您申请成功!
云墨丹心 发表于 2023-5-22 13:30:36
本帖最后由 云墨丹心 于 2023-5-22 13:34 编辑

会员您好:

问题1




①第四天的考核内容,是由“fdjghksdf”回复的,该ID当时已上权书吧实习。那么他为什么要回复您的考核题?因此我假设该ID也是您的小号,回答考核题的时候忘记切换帐号了。如果不是您的小号,这无法解释为什么当天您没有回复考核题,而是在后一天接着回复。
②截图显示,您是今天截的图,那么我想请问您是怎么截的图,该贴已被删除,普通会员是没有权限查看的,除非您有其他管理权限的账号。

问题2:
我没有删除您的回复,论坛一切操作都有后台记录,任凭管理组查询。我只是按照【管理招聘区】版规格式回复,然后等待人事部删帖。问题3不是我删的,就略过了。

问题4:
我想我回复不予通过的理由已经很明确了,不再赘述。我相信我的回复符合论坛规章制度,欢迎监察部以及论坛管理组对我进行监督。
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